Wie weiter?

[Raphael Bircher]

Hallo zusammen

Die deutschsprachige OpenOffice.org Community ist fast tot. Ein
grossteil des harten Kerns des deutschsprachigen Projekts hat
OpenOffice.org richtung LibreOffice verlassen. Die deutschsprachige
Community war lange Zeit eine der grössten NLC Gemeinden in der OOo
Welt. Wir brachten es immer wieder fertig auch Leute für Internationale
Projekte zu stellen. So waren wir beispielsweise stark im Bereich QA
vertreten.

Wie düster es aktuell aussieht zeigt ein Blick in
http://de.openoffice.org/dev/ansprechpartner.html . Dies kann kein
Dauerzustand sein, und wir brauchen frisches Blut.

Dass wir Personalmangel haben, war intern übrigens schon lange bekannt.
Gerade in den letzten Jahren blieb immer mehr Arbeit an den üblichen
verdächtigen Schultern hangen. Ich wäre dafür, dass wir mit dem Problem
an die Öffentlichkeit gehen, am besten noch vor die 3.3 Releast wird.
Ich finde es extrem wichtig, dass die welt auch mal sieht, dass das
Programm nicht einfach aus dem Nichts entsteht.

Leute die bei uns mithelfen wollen, melden sich bitte auf der
dev-***@public.gmane.org . Diskussionen über drei Mailinglisten machen nicht
wirklich Spass.

Gruss Raphael

[Eric Hoch]

Hallo Raphael,

Post by Raphael Bircher
Dass wir Personalmangel haben, war intern übrigens schon lange
bekannt. Gerade in den letzten Jahren blieb immer mehr Arbeit an
den üblichen verdächtigen Schultern hangen. Ich wäre dafür, dass
wir mit dem Problem an die Öffentlichkeit gehen, am besten noch
vor die 3.3 Releast wird. Ich finde es extrem wichtig, dass die
welt auch mal sieht, dass das Programm nicht einfach aus dem
Nichts entsteht.

Ich stimme dir voll und ganz zu. Allerdings ist es etwas
unglücklich die Email, so gut und wichtig sie auch ist, am 23.12 zu
schreiben. Ich z.B. war voll und ganz damit beschäftigt überhaupt
da anzukommen, wo ich Weihnachten feiern wollte und es ging noch
mehr Leuten so. Dann kam das Weihnachtswochenende usw. Ich denke es
wäre gut, wenn du in der zweiten Januarwoche diese Mail noch einmal
schreibst, dann ist die Antwortwahrscheinlichkeit hoffentlich etwas
höher und die, die über Weihnachten und/oder Neujahr weg waren,
sollten dann auch zurück sein.

Post by Raphael Bircher
Leute die bei uns mithelfen wollen, melden sich bitte auf der
nicht wirklich Spass.

Willst du das wirklich auf einer internationalen Mailingliste
diskutieren? In Englisch? Welches für die meisten potentiellen
Neulinge sicherlich, sofern sie nicht öfters mal Englisch schreiben
und/oder sprechen eine Hürde ist?

Freundliche Grüße
Eric Hoch

[Johannes A. Bodwing]

Hi Raphael, Eric und andere,

...

Post by Raphael Bircher
Dass wir Personalmangel haben, war intern übrigens schon lange
bekannt. Gerade in den letzten Jahren blieb immer mehr Arbeit an
den üblichen verdächtigen Schultern hangen. Ich wäre dafür, dass
wir mit dem Problem an die Öffentlichkeit gehen, am besten noch
vor die 3.3 Releast wird. Ich finde es extrem wichtig, dass die
welt auch mal sieht, dass das Programm nicht einfach aus dem
Nichts entsteht.

Ich würd's wegen der "psychologischen Wirkung" nicht vor dem Release
machen, sondern danach.
Grund:
Wenn die Medien das aufgreifen (und die werden das vermutlich tun), kann
so was rauskommen wie: OOo hat nicht mehr genug Leute, um die beliebte
Office-Suite zu machen.
Dann kann bei etlichen Leuten/Usern der Eindruck entstehen: Ist das
Programm dann wirklich noch so gut? Soll ich mir das noch runterladen?
Und treten in der 3.3 dann beim Arbeiten Fehler auf, wird es evtl.
gleich auf die Folgen des Personalmangels geschoben. Mit den
"zurechtfantasierten" Befürchtungen: Oh Gott, wenn das jetzt schon so
schlecht ist, wie wird das mit so wenig Leuten dann erst in Zukunft?

Diese "Kiste" kann heikel werden. Deshalb bräuchten wir eine möglichst
gute "Verpackung".

Ein möglicher Lösungsvorschlag:
Erst eine gewisse Zeit nach dem Release mit der Sache an die
Öffentlichkeit gehen. Dann, wenn man aufgrund der Downloadzahlen sagen
kann, es läuft gut, OOo 3.3 kommt bei den Leuten an.
Dann mit dem erfolgreichen Release der 3.3 im Rücken behutsam auf das
Personalproblem hinweisen.
Etwa grob in der Art: OOo 3.3 ist nochmal besser geworden, hat bis jetzt
XY Millionen Downloads. Aber so etwas macht sich nicht von selbst. Und
wir wollen mit den nächsten Versionen noch besser werden. Deshalb suchen
wir Mitstreiter für ...

Gruß,
Johannes

[Raphael Bircher]

Hallo Eric

Post by Eric Hoch
Hallo Raphael,

Post by Raphael Bircher
Dass wir Personalmangel haben, war intern übrigens schon lange
bekannt. Gerade in den letzten Jahren blieb immer mehr Arbeit an
den üblichen verdächtigen Schultern hangen. Ich wäre dafür, dass
wir mit dem Problem an die Öffentlichkeit gehen, am besten noch
vor die 3.3 Releast wird. Ich finde es extrem wichtig, dass die
welt auch mal sieht, dass das Programm nicht einfach aus dem
Nichts entsteht.

Ich stimme dir voll und ganz zu. Allerdings ist es etwas
unglücklich die Email, so gut und wichtig sie auch ist, am 23.12 zu
schreiben. Ich z.B. war voll und ganz damit beschäftigt überhaupt
da anzukommen, wo ich Weihnachten feiern wollte und es ging noch
mehr Leuten so. Dann kam das Weihnachtswochenende usw. Ich denke es
wäre gut, wenn du in der zweiten Januarwoche diese Mail noch einmal
schreibst, dann ist die Antwortwahrscheinlichkeit hoffentlich etwas
höher und die, die über Weihnachten und/oder Neujahr weg waren,
sollten dann auch zurück sein.

Der unglückliche Zeitpunkt war ich mir bewusst, aber mails gehen ja
nicht einfach verloren, darum hab ich doch mal einen anstoss gewagt.
Danke für deine Antwort

Post by Eric Hoch

Post by Raphael Bircher
Leute die bei uns mithelfen wollen, melden sich bitte auf der
nicht wirklich Spass.

Willst du das wirklich auf einer internationalen Mailingliste
diskutieren? In Englisch? Welches für die meisten potentiellen
Neulinge sicherlich, sofern sie nicht öfters mal Englisch schreiben
und/oder sprechen eine Hürde ist?

Ne, sorry, das war falsch dev-FbeHCBNAjHiBIukByRZ1s9i2O/***@public.gmane.org Über das *de* stolpere
ich immer wieder

Gruss Raphael